علاوه بر تغییر و تحولات علمی و تکنولوژیکی که امروزه وجود دارد امر آموزش را توجیه میکند. جهت استفاده بهینه و درست از نیروی انسانی در سازمان‌ها دلایل چندی ضرورت آموزش کارکنان را برای سازمان‌ها امری اجتنابناپذیر جلوه میدهد که به شرح ذیل میباشند:
برای جلوگیری از وقفه کاری سازمان، باید پیوسته افراد آموزش دیدهای را در اختیار داشته باشد تا در موارد ضروری جایگزین افرادی کنند که قادر به انجام وظایف خود نیستند.
انتقالات و ترفیعات سازمانی ایجاب میکند که کارکنان سازمان قبلاً از نحوه وظایف و مسئولیتهایی که در آینده تقبل میکند آگاه باشد.
افرادی که در سازمان‌ها به کار مشغول هستند بتوانند مسئولیتهای محوله را به نحو احسن و مطابق با شرایط روز انجام دهند.
آموزش یک وظیفه اساسی در سازمان‌ها و یک فرآیند مداوم و همیشگی است. در واقع آموزش چون منبعی فیاض و نورانی و تمام نشدنی برای صیقل روح انسان و
پالایش او در راستای نیل به فضایل عالیه و کسب مهارتها و دور کردن تاریکیها و کاستیها و کژیها فرا راه بشر بوده است و کارکنان در هر سطح سازمانی محتاج به آموزش، یادگیری و کسب دانش و مهارتها جدید میباشند.
تعداد صفحه :۱۲۹
قیمت :۳۷۵۰۰ تومان
سایت های دیگر :
آخرین نظرات